A Pró-Reitoria de Pós-Graduação, Pesquisa, Extensão e Assuntos Comunitários (PROPPEx), promoveu no último terça-feira (11) no auditório Cordeiro Clève, a segunda edição do “Profissionais UniBrasil”. O evento voltado para os alunos dos últimos períodos da graduação e egressos, teve como objetivo abrir um espaço de diálogo entre os futuros e atuais profissionais formados pela Instituição. Participaram do evento o pró-reitor da PROPPEx, professor Valter Fernandes da Cunha, o coordenador geral dos cursos de Pós-Graduação do UniBrasil, professor Lauro Nagatsuyu e convidados que abordaram sobre temas relacionados à carreira, mercado de trabalho e profissão.
Segundo o pró-reitor da PROPPEx, o “Profissionais UniBrasil” tem a intenção de reforçar o contato e o diálogo com os profissionais formados pela Instituição. “Nós queremos que vocês continuem frequentando o UniBrasil. A ideia é que o nosso sentimento de comunidade fortaleça esse laço comunitário com os nossos egressos”, garante o pró-reitor.
Já o coordenador geral dos cursos de Pós-Graduação do UniBrasil, professor Lauro Nagatsuyu apresentou os cursos de Pós-Gradução ofertados na Instituição, que atualmente apresenta mais de dez opções entre modalidades de especialização e MBA.
O evento contou também com a palestra sobre o Linkedln, considerada umas das mais importantes redes sociais de relacionamento entre profissionais do mercado de trabalho. Durante a apresentação o publicitário do setor de marketing do UniBrasil , Wessley Oliveira, falou da importância de manter o currículo atualizado na plataforma e da necessidade de possuir um perfil
ativo na rede social.
A Diretora Executiva na RH Search Soluções Estratégicas de Recursos Humanos, Simone Turra falou sobre importância de ter foco na carreira e apresentou dicas de como se tornar um profissional de destaque. Simone é Psicóloga especializada em Psicologia Clínica e Recursos Humanos, possui MBA em Gestão Comercial pela FGV e mais de 20 anos
de experiência em executive search, treinamento, desenvolvimento, aconselhamento de carreira, assessment e outplacement para posições executivas.